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组织管理沟通1.ppt30

所属分类:激励与沟通

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资料简介:

第八讲:组织管理沟通
沟通、人际沟通、组织管理沟通
正式沟通与非正式沟通
管理沟通策略与技能

主要目的
学习和了解人际沟通、管理沟通的基本知识
学习掌握管理者的基本管理沟通策略和技能
学习和提高与上司、下属沟通的技巧
运用沟通完成组织目标和工作任务
主要内容
人际沟通的基本概念
组织管理沟通的基本概念
管理者的沟通策略与技能
怎样与上司、下属进行沟通
一、人际沟通的基本概念
 沟通的定义
 沟通过程与有效沟通的要素
人际沟通的特征
 沟通障碍分析
人际沟通的基本技能
沟通的定义
一种双边的影响行为的过程。在这个过程中,一方(信息源)有意向地将信息码通过一定的渠道传递给意向所指的另一方(接受者),以期唤起特定的反应或行动。
沟通指信息在人与人之间的传递。它是一种通过传递观点、事实、思想、感受和价值观而与他人相接触的途径。


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激励菜谱课程培训(ppt 122页)

书面沟通培训教材(PPT 118页)

TA沟通分析课程讲义(ppt 100页)

成功学概论(ppt 80页)

讲师发声技巧特训(ppt 20页)

沟通的定义、目的、效果与技巧(ppt 38页)

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