OJT培训讲义(PPT 37页)
所属分类：企业培训
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资料简介：
五、OJT的主要内容
OJT计划的拟定
拟订计划时特别注意事项：
确定在职培训的重点
OJT的实施方法
直接指导的原则性做法
在职培训常用方法
在职培训的一般步骤
在职培训的实施要点
1）主管应有的观念
2）在职培训应有的原则
3）在职培训应有的技巧
4）指导者的条件
5）在职培训的反省
6）在职培训中可能存在的问题
七、OJT评估的方法
在职培训评估的评估方法
日常教练的五个重点
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