薪酬设计与管理培训课件(PPT 74页)

一、薪酬管理导论
薪酬管理基本框架
二、薪酬管理策略
企业不同发展阶段的薪酬策略
不同企业战略条件下的薪酬政策
三、建立薪酬管理制度
四、工作评价的方法
五、薪酬的管理

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人力成本与企业薪资体系的设计与管理介绍(PPT 108页)

2008年深圳市劳动力市场工资指导价位(pdf 59页)

水务公司薪酬体系再造研究(pdf 73页)

工资等级制度(ppt 47页)

反补贴制度(PPT 32页)

某管理咨询公司薪酬设计实务(ppt 86页)