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运用KPI指标解决问题.ppt26

所属分类:KPI绩效指标

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资料简介:

前    言
KPI管理系统是借鉴国外先进的经营管理经验,针对平安的实际情况而建立的一套包括经营业绩、关键指标、内部经营流程和学习与成长等评价指标的KPI指标体系和管理系统。通过围绕KPI指标的分析、指导、评估和考核,帮助营业单位建立以价值最大化为导向的经营理念,贯彻执行公司经营战略,加强基础建设,加强核心技能培养,不断改善短期经营绩效,逐步建立长期竞争优势。
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KPI指标库全集(人力资源与公共事务部-华夏基石(doc 54页)

企业年度绩效考核指标表汇总(doc 32个)

KPI的量化目标体系培训课件(PPT 57页)

房地产企业绩效考核指标库(DOC 55页)

LKPI管理系统介绍(PPT 31页)

毕博咨询为某公司制作的kpi管理体系的最终文件(PPT 44页)

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