培训工作规划与思路(PPT 54页)

主要内容
一、对公司现状的基本判断
2012－2013年度培训工作规划与思路
5年内规划培训发展战略体系
培训学院组织架构图
2012-2013培训工作重点
2013年度培训课程安排（模拟）
核心体系项目化运作
2013年需初步构建完成体系
《门店终端实操指导手册》项目实施
《门店员工薪酬与晋升激励制度》项目实施
总部人员培训课程体系

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