笔试面试攻略培训讲义(ppt 88页)
所属分类：招聘面试
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资料简介：
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主要内容
一、就业心态
二、突破笔试
三、成功面试
就业心态
求职主要步骤
知己知彼
笔试攻略
笔试的作用
笔试的主要类型
笔试题分类详解
图形推理题
数字推理题
数字计算题
符形数谜题
综合知识：强生（中国）笔试题（节选）
主要测试类型详解
辅助测试-能力倾向测试（Aptitude Test）
辅助测试-职业性格测试
行政职业能力测试（Administrative Aptitude Test）
SHL测试（商务人员常用测试）
专业技能测试
英语测试
笔试的答题技巧
笔试的注意事项
面试攻略
面试成功的秘诀
用人单位选人的标准
面试——面试准备
面试礼仪——服饰要求
面试礼仪——女士着装
面试礼仪——男士着装
几种常用的领带打法
面试礼仪——面试进行中
面试过程中要关注—微表情
面试礼仪——面试结束后
面试问题——询问个人基本信息
面试问题——关于应聘动机和职业规划
面试问题——领导能力与合作精神
面试问题——工作态度和职业性格倾向
面试问题—关于学校和专业情况
经典面试问题之一——自我介绍
经典面试问题之二——家庭情况
经典面试问题之三——业余爱好
经典面试问题之四——崇拜的人
经典面试问题之五——座右铭
经典面试问题之六——你的缺点
经典面试问题之七——失败经历
经典面试问题之八——选择我们公司的理由
经典面试问题之九——“你是应届，缺乏经验，如何能胜任这项工作？”
回答问题时的分析框架模型
面试结束问题
面试经验建议
面试类型
主要面试策略
电话面试注意事项
一名面试者面对多名面试官
多名应聘者面对一个面试官
多名应聘者面对多个面试官
无领导小组面试的常见问题
无领导小组面试模拟试题
文件筐测验
面试实例
面试之忌
面试之后应注意
推荐参考资料
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