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主要内容本章学习目标本章学习内容 一、招聘概述1. 招聘的目的2. 招聘的程序招聘过程中用人部门与HR部门的职责分工二、人员招聘 二、人员招聘三、人员选拔与人事测评四、录用五、测评的信度和效度六、招聘管理工作本章重点
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招聘及面试技巧教材(PPT 40页)
如何选育用留人才(PPT 72页)
IT面试试卷(doc 11).doc
演讲与情景模拟培训辅导(ppt 39页)
员工招聘与录用策划管理 (ppt 116页)
JAVA面试题汇集(doc 53页)
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