激励和奖励员工理论(ppt 28页)

主要内容
10.1  什么是激励？
激励的三个要素
10.2  早期激励理论
10.2.2 麦格雷戈的X理论和Y理论
10.2.3  赫兹伯格的双因素理论
10.2.4  麦克莱兰的三需要理论
10.3  当代激励理论
10.3.2  工作设计怎样影响激励？
10.3.3  公平理论
关于分配公平与程序公平
10.3.4  期望理论怎样解释激励？
10.3.5  当代激励理论的整合
波特-劳勒模型
10.4  当代管理者面临的激励问题
10.4.2 管理者激励独特的员工群体
10.4.3  设计恰当的报酬体系

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激励职能培训管理(ppt 47页)

沟通与协调的领导艺术(ppt 28页)

性格与人际沟通培训课件(PPT 49页)

中国驻海外IT企业知识型员工激励研讨(pdf 60页)

如何克服讲话中的六个主要误区(doc 39页)

基本沟通技巧培训讲义(PPT 41页)