能力工资体系的设计方法(ppt 40页)

主要内容
能力工资阐述
工资体系分类
能力工资概念
背景介绍
表现形式
特点及内涵
设计中的关键决策
能力工资设计四步骤
界定组织的核心能力
开发能力素质模型
建立薪酬结构
员工评价和工资定位
案例展示

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年终奖个税等新政解读(DOC 11页)

薪酬管理设计基本讲义(ppt 104页)

宜昌某药业公司薪酬体系设计(doc 12页)

销售人员的薪酬管理原则(doc 58页)

薪酬管理培训课件(PPT 32页)