医院薪酬体系设计概述(ppt 55页)

主要内容
医院薪酬体系设计
当前医院薪酬管理中存在的问题
薪酬概念
薪酬构成示例
薪酬管理
薪酬管理的原则
薪酬体系的理论基础：公平理论
薪酬管理中的若干决策
薪酬管理流程示意图
薪资结构的内容
薪资等级结构的设计步骤（方法一）
薪资等级结构的设计步骤（方法二）
薪资等级结构设计步骤（方法二）
经营者收入与经营业绩挂钩
确定岗位薪资与绩效薪资比例的要素
某医院薪酬定位示例
某岗位薪酬调查示例
某岗位薪酬频数分析示例
薪酬曲线及工资率的选择
薪酬等级表(示例)
薪酬预算与控制的方法
薪酬控制的方法
薪酬管理政策设计不良引起的困扰
绩效工资的计算与发放

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某木器公司薪酬考核方案(doc 16页)

技能和能力薪酬体系培训资料(ppt 39页)

公司工资制度管理方案分析(doc 5页)

某公司薪酬和考核激励方案(ppt 98页)

薪酬制度的设计技巧(ppt 78页)

南海某房地产开发公司薪酬管理方案(doc 8页)