人力资源管理的历史与发展(ppt 46页)
所属分类：人力资源知识
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资料简介：
第一节 人力资源管理的发展
人力资源管理的演进
1、早期人事管理活动
2、人事管理阶段
3、人力资源管理阶段
传统人事管理向全面人力资源管理演进
二、人力资源管理在我国的发展
人力资源管理在我国的发展
人力资源管理面临的挑战与发展趋势
新经济时代人力资源管理面临的挑战
环境的变化
无形产品的价值
人力资源稀缺的表现
人力资源高配置
有效人力资源管理
人力资源管理的发展趋势
人力资源管理人员胜任力特征
胜任力模型的起源
胜任力要素
个体特征
个体特征的五个层次
行为特征
情景条件
人力资源管理者的角色
人力资源管理人员的胜任力
1.个人特质方面
2.与员工的关系处理方面
3.与企业关系的建立方面
第二节 人力资源战略管理
战略人力资源管理的定义：
二、企业经营战略一般分为三个层次：
三、企业经营战略类型
人力资源战略与企业战略的关系
四、人力资源战略的分类
史戴斯和顿菲的分类（1994）
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