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第一节 员工绩效考核的几个问题 第二节 员工考核的一般方法第三节 考核内容的确定第四节 绩效指标体系的建立第五节 考核标准第六节 考核要素(指标)的量化..............................
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某有限公司绩效考核手册(试行版)(pdf 26页)
战略性员工绩效管理—平衡记分卡导向(PPT 61页)
《预算管理与绩效评估》(ppt 50页)
企业绩效考核的管理工具(ppt 74页)
绩效管理和持续改进讲义(英文版).pdf15
绩效考核战略课件(PPT 87页)
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