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为什么要进行绩效考评如何进行简单的绩效考评怎样设计绩效考评文件 (以“软件开发人员绩效考评”为例)如何有效地实施考评行政人员、工程人员、销售人员的绩效考评要点 工作中一些体会..............................
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企业绩效管理培训教材(PPT 39页)
某公司绩效管理体系设计与定义(ppt 44页)
卓越绩效模式的特征及核心价值观(doc 66页)
高绩效区域管理(ppt 81页)
班组绩效与沟通教材(PPT 81页)
某公司绩效考核管理研究与设计(doc 56页)
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