面试的主要内容(doc 37页)

1.　分析思考问题的深度
2.　分析思考问题的广度
3.　辨析及综述能力
4.　分析思考问题的逻辑性
5、面试的语言准备
6、面试的心理准备
7、面试的形象准备
8、面试预演
..............................

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招聘入职和离职的管理制度汇编(DOC 6页)

面试官技能训练课程(PPT 45页)

招聘概述和测试(ppt 56页)

招聘与录用培训资料(ppt 46页)

人力资源管理之招聘面试规划(ppt 34页)

招聘管理制度(DOC 22页)