《人力资源管理图解》培训课程(ppt 108页)

资料简介：

人力资源大于天
人力资源管理新课题
人力资源管理“十二”误区
现代企业人力资源开发的主要特点
人力资源管理理念创新
人力资源体系
人力资源策略
工作说明书
传统与现代职业发展重点的改变
职业生涯管理中的角色
管理者在雇员发展中的四种角色
职业生涯管理程序
企业人员招聘存在的问题
人员招聘“金字塔”
招聘流程图
招聘方式的比较
培训的原因和方法
培训“四级”评估体系
考核观念比较
考核“三要素”
考核流程
中国企业激励误区
薪资体系及适用范围

 

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人力资源管理研究(doc 67页)

人力资源的调配和流动管理(PPT 18页)

2012年人力资源和社会保障部国家职业资格全国统考(doc 36页)

主管核心课程-计划与控制(ppt 33页)

人力资源计划管理(ppt 39页)

个人成长管理(ppt 93页)