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人际间与组织间的沟通技巧(ppt 38页)

所属分类:激励与沟通

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资料简介:

人际间与组织间的沟通技巧目录:
一、善用电话沟通
二、沟通的定义
三、沟通过程
四、编码和译码
五、在沟通过程中发生的一些障碍
六、沟通障碍
七、非口语沟通
八、较好的非口语沟通技巧
九、男性与女性之间:沟通的差异性
十、正式的沟通管道
…………


人际间与组织间的沟通技巧内容提要:
垂直沟通
向下沟通(downward communication)即讯息从较高层级传递到较低层级。
(a)相关特定工作任务的指示。
(b)解释或说明任务与任务间的关系
(c)解释说明组织流程与实务操作。
(d)管理者对下属工作绩效的回馈。
(e)尝试诱发员工的使命感与对组织目标的贡献。
向上沟通(upward communication)讯息由较低层级传递到较高层级。
(a)报告现行计划的情况。
(b)报告无法解决的问题,以寻求上级长官的帮助
(c)新发展影响工作单位。
(d)给与改进的建议。
(e)员工态度与效率的报告。
…………


..............................

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沟通理论基本概述与分类(ppt 37页)

现代的管理学理论之激励理论(ppt 56页)

沟通的模式、要素及障碍(ppt 78页)

公务员激励机制研究(doc 28页)

赢在影响力(ppt 49页)

激励理论培训课件(PPT 40页)

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