企业人力资源绩效考核管理(ppt 16页)
所属分类:绩效考核
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一、人力资源管理整合图
二、绩效考核的双重涵意
三、绩效考核制度与业务目标相连结
四、绩效考核制度与人力资源管理的关系
五、绩效考核的PDCA
六、绩效考核的作业程序
七、传统的绩效考核
八、现代的绩效考核
九、绩效考核的比较
十、绩效考核之挑战〈360度〉
十一、绩效考核的基本原则
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