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企业人力资源管理研讨(ppt 78页)

所属分类:人力资源知识

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资料简介:

企业人力资源管理研讨目录:
一、为何要操心?
二、人力资源管理的责任
三、人力资源部角色
四、行政专家 - 典型角色说明
五、战略伙伴 - 典型角色说明
六、变革/组织发展推动者 - 典型角色说明
七、人力资源管理现状
八、人员任用和配置 - 基本目标
九、绩效管理的基本目标
十、绩效管理的关键元素
十一、薪酬、福利和奖励 - 基本目标
十二、薪酬、福利和奖励 - 不同的形式
十三、建立薪酬、福利和奖励系统
十四、人力资源部的角色
十五、人力资源部的动力
十六、集中模式
十七、分散模式
十八、混合模式
……
..............................

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试谈实习期个人转正小结(doc 9页)

人力资源管理制度设计(PPT 64页)

5P模型-一种新的人力资源管理分类方法(PDF 6)

某公司尽职调查报告(ppt 141页)

论经济结构转型时期我国农民价值观念的变迁(pdf 39页)

网络时代的人力资源管理(ppt 41页)

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