激励理论基础知识(doc 8页)
所属分类:激励与沟通
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一、需求层次理论
二、X理论
三、Y理论
四、Z理论
五、超Y理论
六、成就需要理论
七、复杂人假设
八、经济人假设
九、决策人假设
十、社会人假设
十一、ERG理论
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