xx集团绩效管理方案(PPT 29页)
所属分类:激励与沟通
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绪 言
绩效管理循环(1)——设定绩效目标
绩效管理循环(2)——确认绩效障碍
绩效管理循环(3)——克服绩效障碍
绩效管理循环(4)——评估与监控
绩效管理循环(5)——指导与激励
KPI评估体系
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