绩效管理的定义与方法(ppt 19页)
所属分类:绩效考核
文件大小:634 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载绩效管理的定义与方法目录:
一、什么是绩效管理?
二、为何改变绩效管理方法?
三、新的绩效管理办法如何执行?
四、主管被赋予的期望是什么?
五、员工被赋予的期望是什么?
六、什么是绩效管理周期?
七、为何我们使用平衡计分卡?
八、什么是汇丰新的5个绩效评等?
九、什么是相对排名?
十、绩效管理表格与系统
..............................
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1