薪酬管理模式探析(doc 7页)

资料简介：

薪酬管理模式探析目录：
一、从我国劳动力结构的变化上看，目前出现以下四个变化：
二、从意识型态的发展变化上看，如今的员工在工作理念、工作伦理和工作个性上都发生了很大的变化。
三、全面薪酬管理系统设计
（一）、形成规范有效的约束和激励机制。
（二）、引入报酬风险机制，明确薪酬的激励导向功能。
（三）、调薪的方式要透明和公开，并根据员工的不同需要调整管理方式。
（四）、改变传统单一的模式，实施弹性福利计划

 

..............................

上一篇：房地产企业薪资制度样本(doc 12页)

下一篇：摩托罗拉的薪酬管理(doc 7页)

简单的薪酬体系介绍(ppt 95页)

某公司员工薪资和福利手册(doc40 页)

某股份公司薪酬管理方案(DOC 24页)

薪酬分配(PPT 45页)

个人理财规划方案(PPT 73页)

《薪酬方案设计》中兼顾内外部公平的方法(doc 8页)