薪资架构与薪酬管理的任务(ppt 149页)
所属分类：薪酬管理
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资料简介：
薪资架构与薪酬管理的任务目录：
一、薪资的定义
二、薪资架构
三、薪资管理操作的必须步骤：
四、薪酬管理概述
五、薪酬管理的任务
六、薪酬策略
七、薪酬管理角色分工
八、薪酬管理人员的素质
九、市场调查的种类
十、不同调查方法之间的比较
十一、自我实施的调研
十二、调研内容
十三、工作类比的重要性
十四、调研数据的分类
十五、分析调研数据
十六、计算平均值的练习
十七、市场调研结果分析
十八、分析调查报告
十九、预估市场数据的例子
二十、ABC公司的工资结构
二十一、计算市场可比性工资
二十二、工资架构的设计
二十三、典型的工资架构
二十四、制作工资架构
二十五、绩效工资系统
二十六、加薪预算
二十七、人力成本的计算
二十八、年度人力成本计算
二十九、薪酬管理的目的
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