企业薪酬制度与薪酬设计(ppt 103页)
所属分类:薪酬管理
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一、薪酬管理基础
(一)基本概念
(二)基本理论
二、企业薪酬制度
(一)基本工资制度
(二)激励工资制度
(三)员工津贴制度
(四)员工福利制度
三、企业薪酬设计
1、薪酬设计的指导原则
2、薪酬设计的标准选择
3、岗位工资制度的设计
4、企业薪酬改革
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