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职位说明书的编制方法(ppt 43页)

所属分类:岗位分析

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资料简介:

职位说明书的编制方法目录:
1、企业职能设计与职能分解
2、组织结构设计与工作设计
3、工作分析:目标/内容/程序/方法
4、职位说明书:重要性/用途/格式/编制
5、案例解析与摹拟演练

 

职位说明书的编制方法内容提要:
职能设计:
什么是职能设计?
对企业的经营和管理业务进行总体设计,确定企业应当从事哪些生产经营活动和管理业务,并规定其合理的结构比例。
职能设计是企业组织设计的第一道“工序”思想是:
因事定机构    因机构配人员
……

建筑公司的基本职能:
采购管理:
设备管理:
成本管理:
施工管理:
质量管理:
安全管理:
……

组织结构设计:
纵向组织结构设计
管理层次/幅度;集权/分权;
横向组织结构设计
部门/专业分工;横向协调方式;横向制约机制
职责与权限设计


 


..............................

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岗位分析,评估和工资架构(ppt 19页)

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工作分析与岗位研究的概念(doc 57页)

往来核算会计岗位说明(doc 2页)

公司总经理的工作分析(doc 8页)

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