摩托罗拉集团员工关系手册(doc 50页)
所属分类：员工手册
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资料简介：
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摩托罗拉集团员工关系手册目录：
1、我们的立场………………………………………………………2
2、员工日常行为规范………………………………………………5
3、商业行为准则……………………………………………………12
4、使用计算机资源指导原则………………………………………22
5、直接处理员工事务………………………………………………29
6、共同奋进…………………………………………………………31
7、纪律处罚条例……………………………………………………41
摩托罗拉集团员工关系手册内容提要：
战略发展计划：
每一个业务部门都要制定出书面的战略发展计划以明确未来的发展目标并以此作为衡量业绩的标准。同时还要具备对计划进行适当修改的能力以确保公司业务的不断发展。
供应商：
保持和发展与供应商之间的关系，发挥供应商的人才优势，以他们处理问题的方法、技巧和专业技能使产品质量、价值和做事能力得到进一步的完善。通过互惠互利达成双方利益的巩固和发展。
科技领先：
在我们所从事的各项事业等领域始终保持科技的领先地位。把科技成果及时迅速地转变成高质量的产品并运用于服务领导域。
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