年度绩效考评制度(doc 8页)

资料简介：

年度绩效考评制度目录：
一、绩效考评目的
二、绩效考评原则
三、绩效考评周期
四、绩效考评用途
五、绩效考评范围
六、考评员
七、绩效考评管理的权责划分
八、绩效考评内容
九、考评实施程序
十、考评特殊事项
十一、绩效考评等级
十二、绩效考评面谈
十三、绩效考评档案的保存与使用

 

年度绩效考评制度内容提要：
(一) 坚持公平、合理的原则，在考评内容、考评方法和考评标准上力求合理、科学，严格、客观地进行考评评估，增强考评工作的透明度；
(二) 定性考评指标与定量考评指标相结合原则，部门(车间)业绩、个人工作业绩，与工作态度相结合原则；
(三) 不同岗位与不同权重相结合原则。
(四) 考评结果向被考评者反馈的原则。

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企业员工绩效考核与培训(doc 9页)

绩效管理系统与平衡计分卡(ppt 58页)

职位管理与绩效管理--神州数码的实践(ppt 94页)

国泰君安证券绩效管理体系培训(ppt 74页)

专业技术职务类岗位整体业绩考核标准(doc 10个)

北京市主要污染物总量减排统计办法(doc 9页)