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绩效考核下的薪酬福利讲解(ppt 38页)

所属分类:薪酬管理

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资料简介:

绩效考核下的薪酬福利讲解目录:
一、家考核基本要求与结构
二、理论内容的复习
1.薪酬福利制度
2.工资管理
3.福利管理
三、应用部分
1.薪酬福利制度
2.工资管理
3.福利管理

 

 

绩效考核下的薪酬福利讲解内容提要:
基本要求
1、能够掌握薪酬福利管理的主要原则和主要内容
2、能够起草单项薪酬福利制度
相关知识
有关工资、福利的法规
技能要求
1、能够按照岗位评价的要求,对岗位信息作出计算和评价
2、能够独立进行薪酬调查,分析相关信息,为确定薪酬策略提供依据
3、能够独立对工资、奖金调整方案进行测算
相关知识
1、岗位评价技术知识
2、岗位评价信息记录与数据处理知识
3、薪酬调查原理
4、薪酬调查方法
5、薪酬调查数据处理知识
6、工资等级知识
7、工资计算知识


..............................

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人力资源管理之薪酬管理概述(PPT 54页)

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香港公务员薪酬与制度研究中期报告(DOC 34页)

薪酬的设计与管理教材(PPT 117页)

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