KPI设置培训教程(ppt 34页)
所属分类：KPI绩效指标
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资料简介：
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KPI设置培训教程目录：
第一节、KPI的定义、设置的意义和原则
第二节、目前公司KPI设置上存在的主要误区
第三节、KPI指标体系建立方法
第四节、KPI指标体系建立步骤
KPI设置培训教程内容提要：
1.KPI绩效指标是实施绩效改进的工具和基础，为组织业务流程优化、经营分析、经营决策等管理活动的提供数据支持；
2.KPI绩效指标对于实行改进式的绩效考核，保证流程、部门绩效目标的有效达成，明确绩效改进目标及评价标准，进而改善组织氛围、显著提高组织氛围的明确性、奖励性和进取性。
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