圣仑绩效考核体系(PPT 50页)

资料简介：

核心议题
一、绩效管理理念
二、圣仑绩效现状
三、部门绩效管理

绩效管理理念
 
绩效管理是什么
绩效考核就是在一段时期内，根据工作要求考核员工或组织的业绩（例如：明确期望，设定目标，提供在职训练，收集存储业绩信息资料）并随之进行评估的总过程；
寻找一把有效的尺子， 正确使用这把尺子，将测量的结果正确应用的过程。
绩效管理理念
绩效管理是什么

绩效管理方法
绩效管理程序

..............................

上一篇：xx石油分公司绩效管理体系培训计划(PPT 5

下一篇：国泰绩效管理分析(PPT 74页)

员工指南--绩效发展系统(ppt 104页)

财务科考核管理细则(doc 20页)

管理者的三大任务与绩效考核的难点(ppt 98页)

如何使绩效管理体系产生成效(ppt 136页)

BPR业务技能培训材料之关键业绩指标体系(PPT 49页)

人力资源绩效考核与薪酬激励(doc 54页)