公司经营管理考核办法(DOC 20页)

为适应不断深入发展的体制改革的需要，全面推广企业经营理念，正确坚持企业经营方向，规范管理行为，落实管理制度，实现经营目标，取得预期的经营成果，特制定一冶建安公司考核管理办法。
一、 考核依据：
1、公司下发的各项管理标准、工作标准、作业标准和各项规章制度。
2、公司程序文件。
3、公司及各机关、部室、项目（经理）部、经济实体单位制定的各项经营管理方案措施。
4、公司办公会、施工例会等经营管理会议的会议纪要提出的要求和决定。

..............................

上一篇：业务岗位员工绩效考核手册(DOC 62页)

下一篇：中国某某国际信托投资公司绩效管理体系实

我国商业银行经营绩效评价的实证探讨(doc 13页)

劳动关系专题90例(doc 33页)

XX市场部薪酬与绩效考核体系要点(ppt 19)

某公司关键绩效指标库和能力素质模型(pdf 47页)

保证绩效管理系统价值的关键一环-解读卓越绩效管理(ppt 38)

培训部系列教程----绩效管理(ppt 56页)