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所属分类:薪酬管理
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1. 范围
本流程适用于苏州供电公司工资基金的计提及工资、奖金发放的处理及核算。
2. 控制目标
加快工资薪金核算速度,规范结算流程,确保核算的正确性。
3. 主要涉及部门
财务与产权管理部
人力资源部
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公司工资统计的性质与任务(ppt 56页)
薪酬体系的调整策略.pdf8
湖南某有限公司薪酬管理手册(doc 18页)
某集团薪酬体系分析报告(ppt 78页)
某公司薪酬体制的管理方案(doc 48页)
某集团薪酬管理制度(DOC 13页)
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