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20世纪80年代以来美国绩效加薪工资理论研究的回顾(pdf 69)

所属分类:绩效工资

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资料简介:

目 录
第一章 序论  1
第一节 研究背景1
第二节 研究意义与目的2
第三节 研究方法及技术路线3
第四节 文献来源及文献分类4
第二章 绩效加薪工资研究的理论回顾 5
第一节 对绩效加薪工资的界定 5
第二节 绩效加薪工资研究在不同部门和组织中的状况7
第三节 对绩效加薪工资制度激励性研究的回顾11
第四节 对实施绩效加薪工资制度态度研究的回顾18
第五节 对实施绩效加薪工资制度实施效果研究的回顾30
第六节 绩效加薪研究的类型35
第三章 本研究结论36
第一节 研究结论36
第二节 研究的局限与未来研究方向38
参考文献 39
附录 43
后记 58
..............................

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下一篇:薪酬/绩效咨询方法(PPT 54页)

KPI绩效管理体系及薪酬分配体系操作手册(ppt 60页)

工资形式与绩效工资管理培训教材(PPT 32页)

某公司薪酬与绩效项目(doc 10页)

某公司高管月度绩效浮动工资制(doc 4页)

有关义务教育学校实施绩效工资的指导意见(doc 10页)

某公司绩效考核表格大全(DOC 85页)

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