精品资料网 >> 人力资源 >> 劳资关系 >> 资料信息
所属分类:劳资关系
文件大小:127 KB
下载要求:10 学币或VIP
通过开展工作研究,消除无效劳动,降低人工成本,提高劳动效率,提高劳动定额水平,促进劳动定额管理的技术创新和管理创新,为生产管理系统及相关管理部门提供技术支持..............................
上一篇:中华人民共和国劳动保护管理规定(doc 35)
下一篇:劳动关系调整与劳动合同制度(ppt 12)
劳动关系管理培训讲座(ppt 46页)
我国劳动争议处理模式辨析及其完善(pdf 9页)
企业劳动关系管理制度(PPT 46页)
劳动关系解决方法与交流培训(PPT 44页)
某厂劳动安全和工业卫生设计规程(doc 38页)
成功人际关系法则(ppt 45页)
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
环境管理 公文写作 人事管理 工作分析 工作手册 奖罚制度 EQ情商 财富人生 创业指南 福利待遇 绩效工资 人才管理 个人发展 入职指引 人事变动 人员配置 岗位分析 办公文秘 会议管理 绩效考核 薪酬管理 岗位职责 劳资关系 企业培训 员工管理 招聘面试 人事战略 制度表格 激励与沟通 新员工管理 人力资源知识 人力资源规划