如何来管理你的绩效(ppt 45页)

资料简介：

如何来管理你的绩效目录:
1、为什么要进行绩效评估
2、评估对被评估者的价值
3、工作绩效的评估原则
4、体现公平性的标准
5、绩效评估中的误区.....

 

如何来管理你的绩效内容简介:
    评估有助于你了解你的工资、奖金水平，提供给你一个机会来评论和讨论这些事情，但不能借助评估来与你的上司讨价还价。处理薪酬申诉是有另外的程序的。

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