企业培训体系的建立(ppt 230页)
所属分类:企业培训
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第一单元:培训在企业中的地位和模式
第二单元:系统型培训体系的构成概述
第三单元:培训需求分析
第四单元:培训计划的制定
第五单元:培训课程的设置
第六单元:培训实施与后勤
第七单元:培训评估与反馈
第八单元:培训管理与案例
企业培训体系的建立内容简介:
“岗位(职位)说明”一般只是对岗位要求的最低标准, 对知识、技能和态度的描述不具体。通过对组织的目标、资源、环境等因素的分析,准确找出组织存在的问题,并确定培训是否是解决这类问题的有效方法发。
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