人力资源开发与管理流程(ppt 39页)
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一. 明确人力资源开发与管理的目标是制订流程的依据
二、人力资源开发与管理程序
人力资源开发与管理流程内容简介:
根据组织架构、工作分析、岗位手册确定公司对人力资源的整体需求状况及具体岗位的需求状况.通过人力资源计划、人力资源档案和个人职业发展计划,使人力资源管理具有长期性.根据公司总体战略对人力资源的需要及公司日前情况确定未来公司人力资源的中长期战略及短期计划.
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