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某公司行政管理制度与人事管理(doc 31页)

所属分类:人事管理

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资料简介:

某公司行政管理制度与人事管理目录:
第一章人事管理
第二章  行政管理
第三章  业务支持

 

某公司行政管理制度与人事管理内容简介:
1.人事管理是公司“人才为本”价值的直接体现;
2.人事管理以合法、平等为基准,以实绩导向、取优汰劣、赏罚分明为宗旨;
3.人事管理以满足公司发展需要为核心目标。
一. 人力资源规划
1.根据公司业务发展需要进行前瞻性人力资源计划;
2.建立明确的人才标准、工作分析体系;
3.短期人力资源计划由总经理核准,中长期人力资源计划报董事会核准;
4.经核准后由总经理领导制定征用计划;
5.行政部依据招聘计划执行招聘流程;
6.建立公司人才库(全部应征人才简历),作为公司业务发展的储备。


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卫生人力资源管理概述(PPT 63页)

企业人事管理规定(doc 13页)

非人力资源经理的人力资源管理教材(PPT 47页)

人力资源管理概论(PPT 33页)

现代人力资源管事的原理(ppt 92页)

人力资源流程管理操作指引(doc 36页)

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