HR概论与培训(ppt 246页)
所属分类：人力资源知识
文件大小：1006 KB
下载要求：10 学币或VIP
点击下载
资料简介：
..............................
第一章 概论
第二章 HR的环境
第三章 工作分析与设计
第四章 人力资源预测与计划
第五章 招聘
第六章 选择
第七章 人力资源开发
第八章 绩效管理
第九章 职业计划
第十章 薪酬设计与管理
第十一章 雇佣关系
第十二章 内部员工关系
第十三章 安全与健康
第十四章 HR诊断
讨论题：
1.在此案例调查的中外合资企业中管理者和雇员的关系如何？主要采取了何种方法解决冲突？
2．中国政府在中外合资企业的劳资关系中扮演着什么角色？对劳资关系的发展有何意义？
..............................
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
