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管理沟通CommunicationStrategy(ppt 90页)(中英文)

所属分类:激励与沟通

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资料简介:

我的沟通目标是否符合社会伦理、道德伦理?
· 在现有内、外部竞争环境下,这些目标是否具有合理性?
· 我就这个问题作指导性或咨询性沟通的可信度如何?
· 是否有足够的资源来支持我的目标的实现?
· 我的目标是否能得到那些我所希望的合作者的支持?
· 我的现实目标是否会与其他同等重要的目标或更重要的目标发生冲突?
· 目标实现的后果如何,能否保证我及组织能够得到比现在更好的结果?


1. 沟通目标的确定
General objectives 总体目标
Action objectives 行动目标
Communication objectives  沟通目标

例:某公司为了实现研究开发部门、制造部门和市场部门的有机协调,公司总经理决定这三个部门的负责人每月举行一次例会,共同讨论在研究开发、生产、市场几个部门之间如何高效协调的对策。

 


 


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沟通与协调能力考试试卷(doc 8页)

管理沟通概述(PPT 36页)

《将苑》诸葛亮(doc 11页)

NLP魔力沟通技巧培训(pdf 32页)

高效沟通和员工冲突管理讲义(ppt 50页)

自我激励法则(ppt 53页)

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