企业E化本身的体质VS企业资源规划系统导入后的绩效(ppt 32页)
所属分类：绩效考核
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资料简介：
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企业e化本身的体质VS企业资源规划系统导入后的绩效
一、研究动机与目的
二、文献探讨与本研究的特色
三、本研究的步骤
四、问卷设计与抽样说明
五、检定结果与分析
六、结论与讨论
研究报告显示，企业e化能够快速反应市场的需要、迅速整合企业资源、缩短产品上中下游的整体流程、以及掌握企业的核心优势，以期发挥企业整体的竞争力量于全球的市场上，ERP是一套能整合企业内各部门、各区域的整合型资讯系统，近三年来ERP已原先的高科技产业扩展到各种产业与各大小型业，ERP导入后的绩效已成为21世纪初企业e化的经营成败关键。
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