某建设工程公司项目绩效管理办法(DOC 24页)
所属分类：绩效管理方案
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资料简介：
第一章总则.......1
第一条.......绩效管理的目的.......1
第二条.......绩效管理的原则.......1
第三条.......绩效方案适用范围.......2
第二章绩效考核指标与考核量表.......3
第四条.......绩效考核指标制定原则.......3
第五条.......指标库来源.......3
第六条.......指标类别.......3
第七条.......定量指标与定量指标库.......4
第八条.......项目考核量表的制订.......5
第三章考核主体与考核周期.......7
第九条.......考核主体.......7
第十条.......考核周期.......7
第四章考核过程监督.......9
第十一条.......项目自查.......9
第十二条.......分公司复查.......9
第五章绩效考核奖励方案.......11
第十三条.......绩效考核成绩.......11
第十四条.......绩效奖励发放.......11
第十五条.......绩效奖励额度.......11
第十六条.......绩效奖励方案.......12
第十七条.......休假期间的绩效奖励.......12
第十八条.......调动期间的绩效奖励.......12
第六章绩效考核结果运用.......16
第十九条.......教育培训.......16
第二十条.......年终评优.......16
第二十一条.......职级调整.......16
第二十二条.......职务晋升.......16
第二十三条.......职业生涯调整.......17
第七章绩效改进措施.......18
第二十四条.......绩效面谈.......18
第二十五条.......绩效反馈.......18
第二十六条.......绩效优化.......18
第八章绩效申诉.......19
第二十七条.......申诉流程.......19
第二十八条.......申诉条件.......20
第九章附则.......21
第二十九条.......结果保密.......21
第三十条.......颁布实施.......21
第三十一条.......相关附件.......21
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