存在畏难厌战情绪整改措施(DOC 23页)
所属分类：EQ情商
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资料简介：
1.存在浪费现象。公务接待中，虽然注意节约，但和“光
1.存在精神懈怠、进取意识减退的情况，工作存在拈轻
1.学风不正，学用脱节。主要表现在：学习主动性差。
1.深入谈心少，交流少。忙于日常常规工作事务，没有
1、形式主义方面。
2.担当精神不强。担当精神不强。好人主义作祟，存在
2.服务宗旨意识不够强。下村组调研，主动性不强、不
2、官僚主义方面。
3.工作落实不够。花了精力，开了会，但是抓落实力度
3.深入村组调研不深入。解决实际问题的具体步骤少；
3.进取意识减退。工作存在拈轻怕重、安于现状的现象。
3、享乐主义方面。
3、艰苦奋斗精神淡化。个人奉献精神弱化，满足于开
5、其他方面
㈠加强理论武装，严守政治纪律。
㈠在遵守党的政治纪律方面存在的问题。
㈡在贯彻落实中央八项规定、省委九条规定和衡阳市委十条规定精神方面存在的问题。
㈡认真贯彻落实中央八项规定、省委九条规定和衡阳市委十条规定，认真抓好自身整改落实。
㈢切实转变作风，认真整治自身“四风”方面存在的突出问题。
一、个人存在的突出问题
一、形式主义方面的问题
一、总体要求
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