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某公司管理干部考评手册(DOC 29页)

所属分类:绩效考核

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资料简介:

目  录.....2
第一部分   总则.....4
一、基本名词界定.....4
二、考评原则.....4
三、考核结果的使用.....5
四、考核对象.....5
五、考核周期与时间.....5
六、考核关系.....6
第二部分  考核的依据.....7
一、.....书面记载资料.....7
第二部分   考核纬度.....9
一、绩效纬度.....9
二、态度纬度.....10
三、能力纬度.....12
四、不同考核纬度的权重.....13
第三部分  考核等级确定.....13
一、考核等级定义.....13
二、等级比例限制.....14
第四部分  考核制度.....16
一、考核的组织.....16
二、举报制度.....16
三、奖惩措施.....17
四、绩效考评者训练.....17
第五部分 考核的具体实施.....19
一、月度考核.....19
二、半年考核.....20
三、年度考核.....20
四、日常考核.....23
第六部分绩效考评文件使用与保存.....24
一、绩效考评文件保存格式.....24
二、 绩效考评文件保存方法.....25
三、绩效考评文件查阅权限.....25
第七部分  考核申述.....27
一、申诉受理机构.....27
二、  申述的提交.....27
三、 申诉受理.....27
第八部分  其它有关规定.....29
..............................


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