冲突规范适用的基本制度教材(PPT 100页)
所属分类:管理制度
文件大小:884 KB
下载要求:10 学币或VIP
点击下载第一节识别与识别冲突
第二节反致
第三节公共秩序保留
第四节法律规避
第五节外国法的查明
第四章冲突规范适用的基本制度
第一节识别和识别冲突
第四章冲突规范适用的基本制度
2.转致Transmission
3.间接反致Indirectremission
一、公共秩序保留的概念和作用
作用
发挥作用的方式
二、公共秩序保留的立法方式
三、公共秩序保留的理论
各国立法宽泛的规定
四、公共秩序保留的效力
五、我国的公共秩序保留制度
五、错误适用外国法的救济
..............................
精品资料网 m.cnshu.cn
Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1
风险管理 应急预案 研发管理 运营管理 内部管理 商业模式 执行力 连锁经营 公司治理 工厂管理 创新管理 家族企业 效率管理 名企案例 企业理念 价值管理 特许经营 瓶颈管理 调查问卷 策划方案 领导力 团队建设 企业变革 企业文化 战略管理 竞争策略 管理知识 危机管理 成本管理 项目管理 发展战略 年度计划 决策管理 企业上市 供应商 组织设计 产品管理 采购管理 品牌管理 企业诊断 企业咨询 商务谈判 物流管理 运作管理 管理制度 行业报告 经营管理 企划方案 MBA 流程管理 目标管理 招标投标 商务礼仪 管理表格 管理技能 管理案例 管理工具 管理手册 职业经理人 商业计划书 董事与股东 可行性报告