集团人事管理制度(doc 18页)

   为加强公司的人事管理，明确人事管理权限及人事管理程序，使公司人事管理工作有所遵循，特制定本制度。
第一章    总     则
一、 适用范围：本规定适用公司全体员工，即公司聘用的全部从业人员。
二、 除遵守国家及政府有关法令、法规外，本公司人事管理，均依本制度执行。
第二章     人事管理权限
三、 公司对各职级人员（附件1：新架构各部门岗位职级一览表）在人事管理过程中，均应依“XX集团人事管理权限一览表”（附件2）中的规定执行。人事权限包括：聘用、异动（晋升、降职、免职、调动、复职、退休、续聘、解聘、辞职、待岗等）、薪酬核定与调整等人事相关的所有权限。
四、 省外各附属公司、各销售片区的人事管理工作，由省外各附属公司办公室和各销售片区销售行政配合、协助人力资源部进行管理。
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