并购案例培训讲义(PPT 47页)
所属分类:并购重组
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信息不对称风险
财务风险
经营风险
审计风险
审计风险
企业文化风险
营运风险
反收购风险
企业文化分析
对待对方管理者
文化整合
过渡政策
财务风险的防范
信息风险的防范
经营风险的防范
并购前的适当谨慎与披露
结 论
企业并购的绩效评价
(二)人员的调配
(三)行业变更
(四) 带来的利益
(五)随之而来的顾虑
1,要有明确的企业发展战略
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