精品资料网 >> 企业管理 >> 组织设计 >> 资料信息

全面薪酬满意度与组织公民行为的关系研究论文(PDF 78页)

所属分类:组织设计

文件大小:1135 KB

下载要求:10 学币或VIP

点击下载
资料简介:

4.7 假设检验 ..... 54
5 实证结果探讨与管理建议 .... 57
5.1 关于论文测量工具的探讨 .. 57
5.2 关于描述性统计结果的探讨 ... 57
5.3 关于全面薪酬各维度和组织公民行为关系的探讨 .. 58
5.4 管理建议 ..... 60
6 结论与展望 .. 62
6.1研究结论  62
6.2研究展望  62
致 谢 . 64
参考文献 ..... 65
附 录 . 68
..............................

上一篇:分散式跨组织工作流执行模型的研究(PDF 6

下一篇:杜鹃花播种繁殖和组织培养研究论文(PDF 6

支持重庆协信集团设计投资控股管理模式下的组织结构和管理体系

知识与组织结构设计方案(doc 8页)

组织.ppt28

创建学习型组织的需求(ppt 87页)

环氧自流坪工程施工组织设计方案(doc 21页)

创建勤奋学习的组织.pdf18

精品资料网 m.cnshu.cn

Copyright © 2004- 粤ICP备10098620号-1