工作设计理论课件(PPT 32页)
所属分类:组织设计
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计算激励潜能分数
工作设计与调度
丰富员工工作的建议
可替代性工作安排
弹性时间制举例
远程办公
绩效= f(A×M×O)
员工卷入的具体含义是什么
员工卷入方案的例子
员工卷入方案与动机理论的联系
奖励员工:四个方面
奖励员工:浮动工资方案
奖励员工
技能工资方案
技能工资方案和动机理论的联系
灵活福利
员工认可方案
对管理者的启示
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