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安佳员工手册.pdf35

所属分类:企业管理手册

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资料简介:

第一章 入职指引
正因为盛世仁和知道:当新员工开始从事于新工作时,成功与
失败往往决定其受雇的最初数小时或数天中。而在这开始的期间内,
也最易于形成好或坏的印象。所以盛世仁和要努力做好每位新员工的
入职指引工作,使他们有宾至如归的感觉。
一、 入职手续的办理
当你收到盛世仁和公司邀你入职的《报到通知》时,请你依公司
要求的报到时间至公司行政人事部报到办理入职手续。当你填完
行政人事部发给你的《员工资料卡》,并后,你将得到一张盛世
仁和房地产经纪有限公司给你的《试用薪资通知单》,在《试用
薪资通知单》上会告诉你的试用时间、试用期内的薪金、试用期
你的岗位和职位以及入职手续办理事项等说明。

二、如何认识周围员工
在盛世仁和,每位员工工作时必须佩戴工作卡,工作卡上标有
每位员工的姓名、工作岗位、职位。你在新入职期间,相信你会
获得最友善的帮助。
三、 如何获得公司信息通告
请你随时留意公司办公室内的信息板,公司对内沟通信息将会以
通知或通告的形式张贴在信息板上。在公司代理的销售项目现场工作
的职员,公司会通过电传等方式及时将公司有关文件和信息通告进行
转发。
四、 入职须知


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